• Anerkennung der Leistung der Unternehmerfrau in Wirtschaft, Politik und Betrieb.
  • Stärkung der Unternehmerfrau als Führungskraft.
  • Förderung der Aus- und Weiterbildung.
  • Informationen und Erfahrungsaustausch.
  • Integration in den Handwerksorganisationen.

Was leistet der Landesverband?

Ohne den Landesverband gäbe es in RLP wohl kaum Arbeitskreise UFH, sie wurden fast alle mit Hilfe des Landesverbandes gegründet. Der Landesverband ist das Sprachrohr der Mitglieder in der Öffentlichkeit, ohne ein starkes Netzwerk wird die einzelne Stimme bei den zuständigen Organisationen und Institutionen nicht gehört. Der Landesverband ist das Bindeglied zum Gesamtverband und den Handwerksorganisationen.


Bisher erreichte Erfolge des Verbandes:

Anerkennung der UFH in

  • Wirtschaft,
  • Gesellschaft und
  • Politik.

Erst durch die Aktivitäten und der Öffentlichkeitsarbeit des Verbandes ist die Zielgruppe bekannt geworden.

Qualifizierung


Qualifizieren Sie sich für eine professionelle kaufmännische Betriebsführung. Die kaufmännische Zukunft der Handwerksbetriebe wird ganz entscheidend von Frauen mitgestaltet, insbesondere von den im Büro mitarbeitenden Partnerinnen. Aufgrund ihrer verantwortlichen Stellung im Betrieb ist ihr Bildungsbedarf für ein zukunftsweisendes Management hoch. Das Bildungskonzept berücksichtigt spezifische Bedingungen: für die kaufmännisch- betriebswirtschaftliche Qualifizierung:

  • individuell & zeitlich flexibel
  • handlungsorientiert
  • im Bausteinsystem / modular
  • berufsbegleitend Qualifizierungs-Ebenen:
    Das vom Landesverband UFH mit initiieren Aus- und Weiterbildungskonzept bietet speziell für "Frauen im Handwerk" drei berufsbegleitende Qualifizierungsebenen:  Ausbildung zur "Bürokauffrau im Handwerk"
  • Fortbildung zur "Fachwirtin im Handwerk" & Fortbildung zur "Betriebswirtin" In einem Orientierungsseminar entwickeln wir gemeinsam mit Ihnen Ihr persönliches maßgeschneidertes Bildungskonzept.

Wissen vermitteln

Wissen vermitteln durch Förderung der Weiterbildung und Qualifizierung.

Kompetenz zeigen

Kompetenz zeigen durch Förderung der Persönlichkeitsentwicklung.

Kommunikation leben

Kommunikation leben und pflegen durch stetige Information und Austausch untereinander.